Un monde meilleur pour les...
Réussir avec le portage salarial
Enfin, la sécurité, le confort, et la simplicité.
Devenez Indépendant et Salarié en Portage Salarial en réseau !
Exercer en indépendant/freelance peut devenir une carrière amusante, excitante et très satisfaisante lorsque vous avez les outils pour réussir – c’est là que nous intervenons!
Pourquoi devenir indépendant en portage salarial LABELvie ?
L’entreprenariat étant dynamique, il présente un fort potentiel de développement et de rémunération. Jamais créer son activité individuelle n’a eu autant de succès . C’est le bon moment pour vous lancer !
Pourquoi
rejoindre le réseau d’indépendants
LABELvie ?
C’est facile de faire un choix quand il y a autant d’avantages.
Bien plus qu’un portage, une aventure unique qui démarre en 2022 !
voici une nouvelle façon d’envisager l’indépendance, grâce à un concept plus humain et solidaire.
"Ce que j’apprécie vraiment avec LABELvie depuis 20 ans, c’est cette bienveillance de ne pas avoir le sentiment d’être en portage, mais d’être une authentique traductrice indépendante.”
Un grand merci à LABELvie cette solution de portage salarial est vraiment adapté à mes besoins, et j'ai trouvé chez eux un service à la hauteur, des correspondants réactifs, sérieux et surtout d'une fiabilité à toute épreuve. "
"Agents commerciaux au boulot et couple dans la vie, avec LABELvie Anna et moi bénéficions depuis des années d'une relation tripartite flexible et sécurisée pour courir entre l'Italie et la France. L'important c'est la confiance et avec eux c'est sacrée!"
Ecoute, souplesse, et adaptation. Puis arrive le professionnalisme dans l’approche et la gestion de mon activité complexe et chronophage. Avant j'avais le R.S.I maintenant j'ai LABELvie !
Le portage est la solution la plus rentable mais le choix de la société qui va vous porter est le véritable enjeu.
J'ai apprécié travailler avec Labelvie Portage pour leur transparence, leur réactivité et la qualité de leurs services.
8000 indépendants font confiance a LABELvie depuis 23 ans
Devenez indépendant tout en bénéficiant des avantages d’un salarié avec notre offre à 5 % de frais de gestion ! Face to face des entreprises du portage salarial depuis 1998 puis Pure-player sur le web depuis 2008 en stimulant des milliers de portés, le groupe LABElvie est le concept de portage en réseau & en ligne dédiée à tous les indépendants et porteurs de projets.
Labelvie propulse le concept le plus complet, simple & rapide pour exercer une activité sans avoir à créer de structure juridique tout en bénéficiant des avantages du salariat indépendant en réseau.
Labelvie est recommandée par sa communauté de portés, clients, partenaires, influenceurs 😉
En savoir plus sur LABELvie
Que propose LABElvie exactement ?
LABELvie est la maison mère d’un groupe de portage salarial pour 750 métiers/activités. LABELvie est un groupe de sociétés de portage avec un concept unique qui met l’accent sur l’aspect de l’opportunité commercial. L’idée est de se concentrer sur le développement de votre activité et la construction de votre propre organisation de portés dans l’esprit d’un authentique marketing de réseau à pallier multiples. Le concept va se décliner également à l’attention non plus des candidats au portage salarial mais à l’attention des indépendants qui resteront bien à leur propre compte (auto-entrepreneur ou au réel). La solution de portage salarial de LABELvie deviendra alors le partenaire portage salarial de ce projet plus vaste dédié aux indépendants en mlm baptisé « WAO ».
Wao qui signifie « we are one » est un projet de réseau d’indépendants d’un nouveau genre. Il s’agira d’un écosystème collaboratif axé sur une ambition commune : Permettre à chaque individu de développer son activité indépendante de prestation au sein du réseau/plateforme Wao, offrant des services & outils de facturation et gestion, de la formation, du marketing de réseau.
Wao sera une société qui offre la possibilité d’être rémunéré en partageant ses propres connaissances d’entrepreneur « parrain » et les formations et avantages de développement commercial de Wao. Nous permettons aux indépendants de générer des compléments de revenus ou des revenus principaux importants pour les plus engagés. Nos indépendants seront avant tout des partenaires convaincus par la puissance du marketing de réseau pour décorréler le temps horaire du freelance de son potentiel de revenu !
C’est pourquoi Wao ambitionne la possibilité pour chaque freelance, coach, consultant, infopreneur, formateur, de développer et faire grandir de façon exponentielle sa propre organisation de membres. [ information de pré-lancement au 03.89.26.01.52 ]
Mais…revenons au portage salarial et à LABELvie
Mais c'est quoi le portage salarial ?
Le portage salarial est un statut qui permet à un indépendant, un freelance, un consultant par exemple de bénéficier de la même couverture sociale et des mêmes droits qu’un salarié. Chez Labelvie le « porté » aura même une couverture sociale encore plus performante puisque le siège est en Alsace ( régime spécial à 90% de base au lieu de 70% partout ailleurs).
L’indépendant passe par le statut de portage salarial LABELvie qui lui fournit un contrat de portage en CDI ou en CDD. Ce portage permet au freelance porté de cotiser et de bénéficier des mêmes avantages qu’un salarié classique. (retraite, assurance maladie, chômage). L’entreprise de portage salarial s’occupe également de collecter le chiffre d’affaires de l’indépendant et le “transforme” en salaire et frais professionnels versé au salarié porté.
Finalement, le Portage Salarial consiste simplement à salarier un travailleur indépendant en lui offrant la protection sociale complète pour son activité et la protection commerciale via un salariat -indépendant. Ainsi, il garantit sa gestion contractuelle, le remboursement des frais pro, la facturation, la paie, l’assurance, etc…
Le concept existe depuis les années 1980 et est rentré en 2008 dans le droit du travail. Labelvie en véritable pionnier exploite le concept depuis 1998.
Voyons à présent comment le portage salarial fonctionne dans la pratique.
Comment ça marche ?
“Le portage salarial est une relation à 3 avec 2 types de contrats :
- D’un coté, la relation entre LABELvie « société de portage salarial » effectuant une prestation par l’intermédiaire du porté et son client bénéficiant de cette prestation, qui se formalise avec un contrat commercial de prestation de portage salarial.
- De l’autre coté, on y adosse le contrat de portage salarial ( CDD ou CDI) conclu entre l’entreprise de portage salarial et l’indépendant porté qui réalise la prestation/vente , lequel est rémunéré par la société de portage qui transforme son chiffre d’affaires en salaire et frais pro.
Le portage salarial compile donc 3 super protections fondamentales pour tous les indépendants : une protection commerciale, une protection sociale de salarié et une protection administrative et financière.
Pour en savoir plus sur la partie rémunération, vous pouvez faire une simulation de salaire en portage salarial à partir de votre chiffre d’affaires. Chez LABELvie vous pouvez exercer en solo avec des frais de gestion de 5% ou en réseau afin de développer un revenu récurrent. finalement la société de portage, effectue le rôle d’intermédiaire entre le porté et son client.
Les avantages du portage salarial ?
Les avantages pour l’indépendant porté
Protection sociale chic & choc
Comme les salariés classiques, les indépendants portés profitent d’une protection sociale complète. Ils sont rattachés au régime général de la sécurité sociale LABELvie ( à 90% de base) et cotisent au chômage et à la retraite. Ils bénéficient donc de la même protection santé et des mêmes droits au chômage et à la retraite que les salariés classiques.
Liberté d’entrepreneur
Le consultant porté, comme tout indépendant, est libre de choisir ses clients ( pro et particuliers) et ses missions ( prestations et ventes) et de négocier ses tarifs et commissions. Il est également libre de gérer son temps, de travailler quand il veux avec qui il veux de n’importe ou dans le monde. LAbelvie n’est pas son employeur et ne donne pas de « travail ». LABElvie est un gestionnaire et un animateur de réseau pour les consultants indépendants, commerciaux, freelances, formateurs, thérapeutes, coachs…
Facilité d’emprunt
Avec des fiches de paies, les indépendants portés sont plus crédibles auprès des banques s’il s’agit d’un emprunt ( immobilier, véhicule, etc..) mais également avec les bailleurs s’il s’agit d’une location. Au sein de LABElvie les indépendants trouveront également des partenaires bancaires à l’écoute !
Simplicité administrative
Adieu paperasse ! l’indépendant en portage bénéficie d’une grande simplicité de gestion comptable et administrative. Aucune création d’entreprise, ni déclaration et inscription. C’est à la société de portage de réceptionner les paiements, de régler les cotisations sociales et les déclarations d’impôt à la source. Il ne reste qu’au freelance porté qu’à créer ses factures, déclarer ses frais professionnels grâce à l’application en ligne de LABELvie.
Rémunération & Opportunité
Alors oui il vous restera toujours environ 50 % du C.A HT en net en portage, mais c’est de la sagesse.
Pensez-y c’est rageant de payer beaucoup de charges et de bénéficier d’une protection précaire quand on est à son propre compte au réel ou en autoentrepreneur . Avec LABELvie vous payez le même montant de charges qu’ un salarié classique et logiquement vous obtenez le même niveau de couverture et d’avantages. Ainsi vous faites de la prévention puisque ces cotisations sont au service de votre avenir au quotidien (santé, chômage, retraite, prévoyance, rcp). Mais nous avons une botte secrète qui vous permettra de développer votre chiffre d’affaires et votre rémunération de manière exponentielle. C’est unique, singulier et propre à LABELvie.